근로 장려금 지급 대상자 확인 방법 알아보기

오늘은 근로 장려금 지급 대상자 확인 방법을 알아보겠습니다.

근로장려금 지급 자격에 대해 알아보기전에, 먼저 근로장려금에 대해 알아보겠습니다.

근로장려금은 열심히 근로하고있지만 소득이 적어 생활이 어려운 근로자 또는 사업자(전문직 제외)가구에 대하여 가족 구성과 총급여액 등에 따라 산정된 근로장려금을 지급함으로써 근로를 장려하고 실질 소득을 지원하는 근로연계형 소득지원 제도입니다.

연간 최대 지급액은 250만 원입니다.

가족 구성에 따른 급여액 및 근로 장려금 지급액은 단독가구, 홑벌이가구, 맞벌이가구에 따라 차이가 있고, 총 급여액에 따라 지급금액의 차이가 있습니다.

총 급여액은 근로소득의 총 급여액+(사업소득 총스입금액X업종별 조정률)이며, 위의 계산식은 편의를 위한 것으로, 정확한 금액과는 차이가 있을 수 있습니다.

근로 장려금 제도는 실질소득을 증가시켜 근로의욕을 높이고 소득재분배 효과를 기대할 수 있습니다. 저소득 계층의 사회적 보호를 한층 강화해줍니다.

근로장려금 신청자격은 가구요건, 총소득요건, 재산요건을 고려합니다. 가구요건은 가구 구성원에 따라 신청자격이 부여됩니다.

총소득요건은 연간 부부합산 총소득이 가구원 구성에 따라 정한 총소득기준금액 미만이어야 합니다.

재산요건은 재산합계액이 1억 4천만원 미만이어야 합니다. 재산합계액이 1억원 이상인 경우에도 지급은 되지만, 근로장려금의 50%만 지급이 됩니다.

정확한 근로 장려금 지급 대상자 확인과 근로장려금 신청은 전화(ARS), 휴대전화, 모바일, 인터넷, 세무서 방문으로 할 수 있습니다.

근로장려금 정기 신청기한(2018.05.01(화) ~ 05.31(목))은 지났지만, 기한 후 신청은 2018.06.01(금) ~ 11.30(금) 까지 가능합니다. 다만 기한 후 신청은 근로장려금 금액의 10% 감액 지급이 됩니다.

이상으로 근로 장려금 지급 대상자 확인 방법, 근로장려금 신청 자격을 알아보았습니다. 감사합니다.